Imatge destacada generada amb intel·ligència artificial

La previsió social complementària genera dubtes operatius a les empreses de mediació sobre què s’ha meritat, com calcular l’aportació i com instrumentar els compromisos per evitar contingències. Identifiquem on s’originen les incidències i concretem quatre decisions que cal documentar amb rigor. També compartim un webinar pràctic de FECOR amb metodologia i eines aplicables.

---

➡️ Preguntes freqüents d’aquest article (Clica per desplegar)

Què acostuma a generar més incidències a les corredories en previsió social complementària?
Les incidències apareixen quan no hi ha criteri intern sobre què s’ha meritat i fins a quina data, quan el càlcul de l’aportació és inconsistent o quan els compromisos no queden ben instrumentats.

Per què és important fixar quantes mensualitats s’han generat fins al 31 de desembre de 2025?
Perquè condiciona el còmput dels compromisos vinculats al conveni. Un criteri coherent evita discrepàncies entre departaments i minimitza riscos en revisions futures.

Què s’ha de poder calcular a partir de 2026 segons el text?
El text indica que cal calcular de forma consistent l’aportació de l’1,5% del sou base quan correspongui i definir com s’aplica internament amb processos, calendarització i evidències.

Com s’han de quantificar els compromisos empresarials existents?
La quantificació ha de basar-se en criteris traçables per anticipar impacte econòmic i planificar. Si cal suport extern, el text recomana mantenir el control intern del procés.

Com s’han d’instrumentar i assegurar els compromisos per evitar contingències?
Quan s’han d’exterioritzar, el text remarca fer-ho adequadament mitjançant una pòlissa d’assegurança col·lectiva, d’acord amb la normativa aplicable, i amb una gestió documental ordenada.

Quin recurs pràctic destaca el text per ajudar corredories i corredors?
El webinar pràctic de FECOR sobre càlcul de la previsió social complementària a empreses de mediació, amb enfocament pràctic i eines per calcular i instrumentar compromisos.

---

Què és el que acostuma a generar més incidències a les corredories

En matèria de previsió social complementària, el repte no és només entendre el marc, sinó aplicar-lo bé. A la pràctica, les incidències apareixen quan:

• no hi ha un criteri intern clar sobre què s’ha meritat i fins a quina data,
• es calcula de manera inconsistent l’import a aportar, o
• els compromisos no queden adequadament instrumentats, amb el risc de derivar en costos no previstos o conflictes laborals.

Per això és recomanable abordar-ho amb una lògica de gestió: criteri, càlcul i assegurament.

Quatre decisions que convé resoldre amb rigor

Sense entrar en interpretacions teòriques, hi ha quatre punts que qualsevol corredoria hauria de poder respondre de manera documentada:

1. Quantes mensualitats s’han generat fins al 31 de desembre de 2025
És un punt crític perquè condiciona el còmput dels compromisos vinculats al conveni. Disposar d’un criteri coherent evita discrepàncies entre departaments i minimitza riscos en revisions futures.

2. Com es determina l’aportació aplicable a partir de 2026
En particular, cal poder calcular de forma consistent l’aportació del 1,5% del sou base quan correspongui, i definir com s’aplica internament (processos, calendarització i evidències).

3. Com es quantifiquen correctament els compromisos empresarials existents
La quantificació és la base per anticipar impacte econòmic i planificar. La recomanació és treballar amb criteris traçables i, si cal, amb suport extern especialitzat, però sempre amb control intern del procés.

4. Com s’han d’instrumentar i assegurar els compromisos
Quan els compromisos s’han d’exterioritzar, la clau operativa és fer-ho de forma adequada mitjançant una pòlissa d’assegurança col·lectiva, d’acord amb la normativa aplicable, i mantenir una gestió documental ordenada.

Recursos pràctics: formació en vídeo de FECOR

Amb l’objectiu de donar criteri i eines aplicables, FECOR va organitzar el taller “Webinar pràctic: Càlcul de la Previsió Social Complementària a les empreses de mediació”, celebrat el 24 de març de 2026, i impartit per la Sr. Isabel Casares, presidenta de Casares, Assessoria Actuarial i de Riscos 

La sessió es va plantejar específicament per resoldre la problemàtica sorgida sobre:

• el càlcul de les mensualitats meritàries fins al 31 de desembre de 2025
• el càlcul de l’import de l’aportació definida aplicable a partir de 2026

Amb un enfocament eminentment pràctic, el webinar està orientat a facilitar eines clares i pautes de càlcul per comprendre, calcular correctament i instrumentar en pòlissa els compromisos derivats del conveni, minimitzant riscos laborals i contingències econòmiques futures.

FONT: FECOR

---

Tens dubtes sobre l’àmbit jurídic d’assegurances?